Autor/i Mgr. Ladislav Briestenský

Na základe akého predpisu sa vydáva organizačný poriadok a pracovný poriadok obce/mesta? Je vydanie týchto noriem povinné, resp. nie je nad rámec zákona? Poriadok odmeňovania zamestnancov obce má byť zameraný na obecný úrad alebo na celú obec/mesto?

Naši poslanci majú za výkon činnosti sobášiaceho odmenu podľa Zásad odmeňovania poslancov. Má nárok na odmenu za činnosť sobášiaceho aj primátor – ak áno, na akom základe?

Je možné vyžadovať od bývalého vedúceho zamestnanca, aby podal majetkové priznanie podľa § 10 zákona o výkone práce vo verejnom záujme?

Naša obec má cca 300 obyvateľov, p. starostka pracujena 1/2 úväzok, na úrade sú ďalej dve pracovníčky na plný úväzok. Pani starostka sa chystá na dva mesiace do zahraničia a potrebuje zariadiť zastupovanie. Zástupca starostky je zamestnaný, a je o...

V podnikovej kolektívnej zmluve máme s odborovou organizáciou dohodnuté poskytovanie finančného príspevku zamestnancom z prostriedkov sociálneho fondu na regeneráciu pracovnej sily – príspevok na dovolenku raz ročne v zúčtovaní za mesiac jún bežné...

Aký je postup pri započítaní rokov pracovníčky zatupujúcej počas materskej dovolenky. Zastupujúca pracovníčka bude vykonávať prácu mzdovej účtovníčky a personalistiku, pričom predtým pracovala na odlišných pracovných pozíciách. Zákon „hovorí“, že ...

Bol porušený zákon, ak starosta nepodpísal uznesenie o voľbe hlavného kontrolóra? Čo má byť definované zo strany obecného zastupiteľstva pre vznik a uzatvorenie pracovnej zmluvy s hlavným kontrolórom a akým spôsobom?

Zamestnankyňa si kvôli materskej dovolenke nevyčerpala dovolenku za rok 2011. Kedy si ju má vyčerpať? Je takáto možnosť časovo obmedzená?

Zamestnankyňa si kvôli materskej dovolenke nevyčerpala dovolenku za rok 2011. Kedy je povinná si ju vyčerpať? Je takáto povinnosť časovo obmedzená?

(dokončenie z minulého čísla)