Logo ROPO

Portál pre obce,
rozpočtové a príspevkové organizácie

Rozšírené vyhľadávanie

Kategórie - Obec/Mesto

Obec/Mesto

Kľúčové slovo susediaca obec


žiadne situácie

Žiadne články nevyhovujú typu vybranej inštitúcie. Upravte kritériá nižsie.

  • Inštitúcia

Bezplatný odpovedný servis pre predplatiteľov

Vaše otázky môžete zadať na www.otazkyodpovede.sk.

Aktuálne články

Postup pri nespĺňaní bezúhonnosti zamestnanca N

Publikované:

V auguste 2021 uchádzač o zamestnanie na pozíciu pedagogického zamestnanca poskytol údaje na odpis z registra trestov OÚ. Od 1. 9. 2021 uchádzač nastúpil do zamestnania na pozíciu pedagogiký asistent podpísaním čestného vyhlásenia o bezúhonnosti. V marci 2022 sme obdržali odpoveď - oznámenie z RÚŠ, že daný zamestnanec nespĺňa predpoklad bezúhonnosti na výkon pracovnej činnosti pedagogického zamestnanca. Ako mám ako riaditeľ ďalej postupovať? Aké termíny musím dodržať? Čo ak sa dotyčný odvolá na MŠVVaŠ SR v zmysle § 15a ods. 6 zákona č. 318/2019 Z. z. o pedag. a odb. zamestnancoch?

Zverejňovanie zmlúv a príloh v samospráve od 31. marca 2022 N

Publikované:

Príspevok sa venuje novelizovanému zverejňovaniu zmluvných zabezpečení (zmlúv, dodatkov a dohôd a ich príloh či podkladov) v oblasti verejnej správy a samosprávy vzhľadom na pravidlá a podmienky transparentného konania voči verejnosti v zmysle novelizovaného zákona č. 211/2000 Z. z. o slobodnom prístupe k informáciám a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení neskorších predpisov (ďalej len „zákon o slobodnom prístupe k informáciám“). Príspevok je teda vhodný obecné úrady, rozpočtové a príspevkové organizácie v zriaďovateľskej pôsobnosti obce, mesta, mestskej časti či vyššieho územného celku.

Majetkové priznanie vedúcich zamestnancov pri výkone práce vo verejnom záujme N

Publikované:

Podávanie majetkových priznaní pri výkone práce vo verejnom záujme upravuje ustanovenie § 10 zákona č. 552/2003 Z. z. o výkone práce vo verejnom záujme v znení neskorších predpisov (ďalej len „zákon č. 552/2003 Z. z.“).

Výpoveď zamestnancovi N

Publikované:

Zamestnanec je od 2. 2. 2021 práceneschopný (PN), čo pred rokom oznámil Sociálnej poisťovni aj zamestnávateľovi. Ale v priebehu minulého roka, a ani tento rok (2022) sa zamestnanec neozval ohľadne zdravotného stavu, nie je ochotný komunikovať písomne ani telefonicky. Lekárske potvrdenie o ukončení dočasnej pracovnej neschopnosti ani potvrdenie o predĺžení PN nedoručil. Aké možnosti má zamestnávateľ v tomto prípade, môže dať výpoveď zamestnancovi poštou? Aké iné možnosti má, keďže nevie so zamestnancom komunikovať? Dohoda o skončení pracovného pomeru neprichádza do úvahy, keďže zamestnanec je nekontaktný.

Nariadenie o poskytovaní príspevku za ubytovanie odídenca N

Publikované:

Nariadenie vyšlo v Zbierke zákonov pod č. 99/2022 Z. z. v čiastke 34

Najpoužívanejšie kľúčové slová

Register kľúčových slov