Nárok na stravné lísky v čase havárie v jedálni

OAO ID: 2359 Zodpovedané: 22. 01. 2015

Plné znění otázky

Dňa 18. 11. 2014 došlo k škole k havárii - zhorel elektrický kábel, z tohto dôvodu bola školská jedáleň odstavená a nevarilo sa. Škola zabezpečuje stravovanie zamestnancov vo vlastnej školskej jedálni.  V škole je objednávkový systém, strava sa objednáva vopred, najneskôr deň dopredu do 12,30 hod. V utorok ráno, t. j. 18. 11., keď sa zamestnanci o havárii dozvedeli, už nie je možné sa na stravu prihlásiť ani odhlásiť. Na ďalší deň - stredu 19. 11. 2014 bol objednávkový systém prístupný a funkčný, pretože nikto nevedel, či sa podarí poruchu odstrániť v utorok alebo až v stredu. Keďže sa nevarilo, zabezpečili sme v utorok aj v stredu stravovanie stravnými lístkami pre tých zamestnancov, ktorí mali stravu nahlásenú a objednanú. Dňa 3. 12. 2014  s odstupom cca 3 týždňov sa obrátila na mňa osobne predsedkyňa Nových školských odborov, odborovej organizácie, ktorá na našej škole pôsobí, so žiadosťou o vydanie stravných lístkov všetkým zamestnancom školy, teda aj tým, ktorí nemali obed prihlásený. Následne 4. 12. 2014 poslala svoju požiadavku mailom. Sú to takí zamestnanci, ktorí sa nestravujú a nevyužívajú služby školskej jedálne, alebo ich využívajú veľmi sporadicky. V čase školských prázdnin, keď je kuchyňa mimo prevádzky - je to vopred plánovaná odstávka, dostávajú stravné lístky všetci zamestnanci. Ide o prázdniny v mesiaci júl, prípadne ak sa rozhodne o odstávke, tak iné prázdninové obdobie v roku (jesenné, jarné). Považujeme rozhodnutie vydať stravenky len tým zamestnancom, ktorí mali stravu prihlásenú, za správne. Prosila by som o vaše stanovisko k danému problému. V prípade, že škola nepostupovala správne, chceme problém doriešiť.

Odpověď

Související dokumenty

Súvisiace články

Účtovanie školského stravovania
Účtovanie stravného
Výkon kontrolnej činnosti podľa pravidiel finančnej kontroly
Zásady účtovníctva a systém finančného riadenia pre vedúce školských jedální (II.)
Stravovanie zamestnancov školy nielen z pohľadu účtovníctva
Stravovanie základnej školy podľa aktuálneho zákona o  rozpočtových pravidlách
Neodôvodnené obohatenie sa
Právne postavenie a platové pomery starostov obcí (6. časť)
Poskytovanie stravných lístkov
Osobitosti sociálneho fondu na školách
Účtovanie stravy dôchodcov
Postavenie hlavného kontrolóra v mzdovej učtárni (4. časť)
Účtovanie stravovacích poukážok (gastrolístkov) a finančného príspevku na stravovanie od 1. januára 2022
Účtovanie stravných lístkov a finančného príspevku na stravovanie
Poslanec zamestnancom obce, školy a obecnej s. r. o.
Dohoda o pracovnej činnosti pre učiteľku
Osobitný kvalifikačný predpoklad pri zaraďovaní zamestnanca do platovej triedy
Zvýšené stupnice platových taríf zamestnancov pri výkone práce vo verejnom záujme a zvýšenie minimálnej mzdy od 1. januára 2018
Účtovanie stravných lístkov
Úryvok z publikácie Hlavný kontrolór. Otázky a odpovede.

Súvisiace otázky a odpovede

Poskytovanie stravného pre zamestnancov školy počas dovolenky a PN
Zákon o výkone práce vo verejnom záujme a zamestnanci súkromnej ZŠ
Súlad uvedenia smernice v pracovnej zmluve so Zákonníkom práce
Pracovná náplň riaditeľa ZŠ
Stravovanie zamestnancov vo vlastnej reštaurácii
Zaradenie vychovávateľky v MŠ
Zaradenie učiteľky v MŠ
Účtovanie stravných lístkov
Účtovanie stravných lístkov
Možnost odečtu 45 % podílu zaměstnance za stravenky ze sociálního fondu jako nezdanitelná částka?
Stravné lístky za predchádzajúci mesiac
Obedy pre zamestnancov od neplatiteľa DPH
Stravné poukážky a ich nominálna hodnota
Nárok na stravné pri špeciálnej diéte
Účtovanie stravného zrážkou zo mzdy v rozpočtovej organizácii
Vzdelávanie zamestnancov
Spĺňam kvalifikačné predpoklady na prácu v CVC?
Pružný pracovný čas a nárok na stravné lístky
Cestovné náhrady zamestnancov pracujúcich v zahraničí

Súvisiace predpisy

§ 152 zákona č. 311/2001 Z.z. Zákonník práce