Práva majiteľov súkromných medicínskych centier.

OAO ID: 1482 Zodpovedané: 01. 01. 2015

Plné znění otázky

Som zamestnancom súkromného zdravotného zariadenia, ktorého majiteľka, a súčasné riaditeľka pracuje priamo v budove, v ktorej sa poskytuje liečebno-preventívna starostlivosť. Pracujem v ambulancii, ktorá je vybavená príslušným medicínskym zariadením a medicínskymi prístrojmi. V ambulancii mám písací s tromi zásuvkami, domnievala som sa, že do nich si môžem ukladať svoje osobné veci. Je prípustné, aby majiteľka po mojom odchode z práce kontrolovala obsah zásuviek, fotila ich a prezentovala personálu? V zásuvkách boli len osobne veci. Dôvodom prezentácie mal byť neporiadok, ktorý je v zásuvke. Aj keď je písací stôl majetkom riaditeľky - odhliadnuc od etického aspektu - má na takého jednanie právo?

Odpověď

Související dokumenty

Súvisiace články

Osobný spis zamestnanca
Právna úprava dohôd mimo pracovného pomeru v Zákonníku práce
Zodpovednosť za schodok na zverených hodnotách
Pracovná disciplína zamestnanca (II.)
Študenti a výkon zárobkovej činnosti (III.)
Povinnosti zamestnávateľa podľa § 75 Zákonníka práce
Dovolenka v otázkach a odpovediach
Nárok na odchodné pre hlavného kontrolóra
Zmena pracovného pomeru
Nárok na odstupné
Trvanie pracovného pomeru na účely odstupného
Zrážky zo mzdy pri výkone rozhodnutia
Odvodová odpočítateľná položka v zdravotnom poistení (II.)
Zrážky zo mzdy pri výkone rozhodnutia podľa exekučného poriadku (I.)
Pracovná cesta zamestnanca
Stravovanie zamestnancov (I.)
Stravovanie zamestnancov (II.)
Expresné zmeny v legislatíve ochrany osobných údajov
Odstupné a odchodné pri výkone práce vo verejnom záujme
Ukončenie funkčného obdobia

Súvisiace otázky a odpovede

Odstupné zamestnanca
Pracovný pomer na dobu určitú
Stravné lístky za predchádzajúci mesiac
Zamestnanec a biometrické údaje
Povinnosti zamestnávateľa vyplývajúce z ukončenia pracovného pomeru
Pracovné zmluvy
Výpočet nároku za dovolenku za rok 2022_materská dovolenka
Trvanie skúšobnej doby
Predĺženie pracovnej zmluvy
Pracovný pomer pre študenta s dennou, individuálnou formou študia
Dve pracovné pozície na jednu pracovnú zmluvu
Zriadenie dvojzmennej prevádzky
Čerpanie sociálneho fondu
Nárok na dovolenku a čerpanie materskej a rodičovskej dovolenky
Započítanie odpracovaných rokov a nárok na dovolenku
Zamestnávanie občanov z tretích krajín
Definícia spojenia "člen príslušného odborového orgánu"
Rozviazanie pracovného pomeru z nadbytočnosti
Nárok na dovolenku za odpracované dni

Súvisiace predpisy

§ 13 zákona č. 311/2001 Z.z. Zákonník práce