Ďalšie oblasti - strana 1

Webinár pre zriaďovateľov škôl, riaditeľov škôl a zamestnancov škôl prinesie odpovede, ako "rozbehnúť" radu školdy podľa novej legislatívy.

Príspevok ministerstvo pridelí na účel poskytovania podporného opatrenia podľa metodiky zriaďovateľovi školy/ŠZ na úhradu nákladov na: činnosti pedagogického asistenta podľa § 27 ods. 1 písm. a) zákona, pomocného vychovávateľa (zamestnanca školy alebo...

Jeho cieľom je ponúknuť používateľom prehľadnejšie, intuitívnejšie a modernejšie ovládanie. 

Chcem sa spýtať, či pani učiteľke v MŠ bez právnej subjektivity poverenej riadením patria všetky príplatky tak ako riaditeľke? Ak učiteľka nastúpi od 1.9., kedy jej možno priznať príplatok za hodnotenie? 

Predchádzajúci článok série o aktívach obce vysvetlil, prečo je evidencia aktív základom informačnej bezpečnosti obce. V nasledujúcom príspevku si ozrejmíme šesť konkrétnych vrstiev aktív, ktoré má obec do registra zachytiť, s príkladmi z prevádzky úradu, kľúčovými otázkami a odkazmi na relevantnú legislatívu a normy. Čitateľ tak získa praktický prehľad, podľa ktorého môže overiť úplnosť svojho registra.

Tento vzor slúži ako východiskový pracovný nástroj pre obce, ktoré chcú zaviesť alebo doplniť evidenciu informačných aktív. Vychádza zo šiestich vrstiev aktív opísaných v sprievodnom článku a obsahuje vzorové záznamy, ktoré obec môže prispôsobiť svojej situácii.

Ministerstvo investícií, regionálneho rozvoja a informatizácie (MIRRI) SR pokračuje v sérii bezplatných workshopov kybernetickej bezpečnosti pre zamestnancov verejnej správy vo všetkých krajských mestách Slovenska.

Výzvu na predkladanie  žiadostí o poskytnutie dotácie s kódom VD 1/2026 zverejnilo Ministerstvo zdravotníctva Slovenskej republiky.

Národný týždeň športu, pohybových aktivít a zdravého životného štýlu - Slovensko v pohybe začína 21. júna 2026 a potrvá do 28. júna 2026. Ide o iniciatívu Slovenského olympijského a športového výboru.

Obec ako zriaďovateľ školy nemá len formálne postavenie, ale aj konkrétne povinnosti, pri ktorých môže ľahko dôjsť k nejasnostiam. Článok približuje najdôležitejšie pravidlá pri zriaďovaní, správe a financovaní škôl a školských zariadení a ukazuje, kde si treba dať pozor na prekročenie kompetencií.

Zamestnankyňa požiadala obec o preradenie do 6. platovej triedy a doplatenie rozdielu medzi triedami za posledný rok. Pracuje na obci ako ekonómka obce, má ukončené stredné odborné vzdelanie ekonomické s maturitou. Momentálne je zaradená do 5. platovej triedy (v roku 2018 to bola 8. platová trieda - na obci pracuje od roku 2002).

Chcem sa opýtať na aplikáciu § 28 a § 29 Zákonníka práce v prípade, ak je mesto zriaďovateľom základnej školy (rómska), kde je dvojzmenná prevádzka, a cirkevný zriaďovateľ stavia novú základnú školu, kde má prejsť časť žiakov a učiteľov, aby sa odstránila dvojzmenná prevádzka. Neruší sa základná škola, kde je zriaďovateľom mesto, iba časť žiakov a učiteľov má prejsť pod cirkevnú základnú školu na základe ústnej dohody medzi mestom a cirkevným zriaďovateľom. Platia tieto ustanovenia a je ich možné použiť v tomto prípade?

Na mesto nám chodia na podpis „dohody o zabezpečení trestu povinnej práce“ uzatvorené v súlade s ustanovením § 4 ods. 2 zákona č. 528/2005 Z.z. o výkone trestu povinnej práce a o doplnení zákona č. 5/2004 Z.z. o službách zamestnanosti. Vedie sa u nás už dlhá debata, či máme tieto zmluvy zverejňovať. Niektorí zamestnanci si myslia, že nie, nakoľko im to povedali na niektorom školení. V zákone o slobodnom prístupe k informáciám však vyslovene tieto zmluvy nie sú medzi tými, ktoré sa nezverejňujú.

Informačná bezpečnosť obce sa nezačína technickým riešením, ale prehľadom o tom, čo obec používa a za čo zodpovedá. Do tohto prehľadu patria nielen počítače a systémy, ale aj údaje, účty, prístupy, zmluvy, služby, zálohy či nové nástroje umelej inteligencie. Článok vysvetľuje, prečo je evidencia aktív praktickým nástrojom riadenia obce a jedným z prvých krokov pri budovaní informačnej bezpečnosti.

Príspevky za opatrovanie: Príspevok na opatrovanie sa zvýši na 729 eur. Opatrovatelia detí s ťažkým zdravotným postihnutím dostanú bude 929 eur mesačne (729 eur + príplatok vo výške 200 eur)....

Chcem sa opýtať na aplikáciu Zákonníka práce § 28,§ 29, a to v takom prípade, ak mesto je zriaďovateľom základnej školy a časť žiakov a zamestnancov prejde na iného zriaďovateľa /cirkevného/ z dôvodu odstránenia dvojzmennej prevádzky, či tieto ustanovenia platia a je ich možné použiť v tomto prípade. Doplnenie otázky:  Mesto je zriaďovateľom základnej školy /rómska/, kde je dvojzmenná prevádzka a cirkevný zriaďovateľ stavia novú základnú školu, kde má prejsť časť žiakov a učiteľov, aby sa odstránila dvojzmenná prevádzka.  Je to v podstate iba ústna dohoda medzi Mestom a cirkevným zriaďovateľom.  Neruší sa základná škola, kde je zriaďovateľom mesto, iba časť žiakov a učiteľov má prejsť pod cirkevnú základnú školu.  

Opatrenia sa majú týkať najmä sprísnenia kontroly účelu náhradnej starostlivosti, riešenia špekulácií pri sirotských dôchodkoch, vyplácania prídavkov na deti cudzincom z tretích krajín a krátenia alebo odoberania prídavkov na deti v prípadoch záškoláctva.

Zamestnanec odpracoval 25 rokov, je však už v dôchodkovom veku, momentálne má 68 rokov. Vlani dostal porážku, momentálne je PN. Ak po roku PN by chcel nastúpiť do práce, avšak jeho zdravotný stav nebude vhodný na pozíciu skladníka (vykonával pred porážkou) môžem mu dať výpoveď, alebo rozviazať pracovný pomer s dohodou ? Aká bude výška odstupného a odchodného v prípade výpovede a v prípade dohody?

Spustili sme nové vzdelávacie moduly zamerané na pracovné právo v praktických aplikačných súvislostiach. 

V článku sa zameriame na postavenie riaditeľov škôl a školských zariadení, ktorí sú do funkcie menovaní na základe výberového konania štatutárnym orgánom zriaďovateľa. Čitateľ získa odpovede na časté otázky spojené s výberovým konaním, menovaním riaditeľa školy do funkcie a s uzatvorením pracovného pomeru.